Gramalote

Fortalecemos la producción panelera junto a las familias del territorio




Estuvimos en la clausura del convenio de fortalecimiento del Sistema Productivo Panelero que realizamos junto a Agrosavia, una iniciativa que permitió duplicar  la producción de caña panelera por hectárea en el territorio y generar nuevas oportunidades para las familias beneficiadas . 

Gracias al trabajo conjunto, se beneficiaron 80 familias vinculadas a cinco trapiches de la región y además permitió fortalecer las capacidades productivas de los paneleros, con el propósito de seguir impulsando el desarrollo rural y económico de las comunidades. 

El encuentro de cierre lo realizamos en la granja La Linda, donde compartimos los resultados y aprendizajes alcanzados durante este proceso.

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Un encuentro para compartir sonrisas y alegría en La María




Estuvimos en el encuentro comunitario organizado por Mineros María Sur 2 S.A.S., María Norte S.A.S. y Marsella Gold S.A.S.,empresas mineras formalizadas, que se unieron a Barber Styl Regalando Sonrisas, Comfenalco, al programa Fútbol con Corazón y Gramalote, para compartir con los niños de la Institución Educativa Rural La María. 

Durante la jornada, los niños disfrutaron espacios de diversión y alegría, además de recibir cortes de cabello gracias al apoyo de 10 barberos que se sumaron a esta iniciativa. El encuentro buscó llevar alegría a los menores y resaltar la labor social que adelantan estas sociedades mineras y sus aliados en el territorio, promoviendo espacios de cercanía y bienestar para las familias de la comunidad.

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Nuestro proceso de formalización inspira a minera en Ecuador 




Recibimos la visita de representantes de la empresa minera Lundin Gold, que tiene presencia en Ecuador, y que pudieron conocer de cerca las experiencias de formalización minera que desarrollamos junto a mineros tradicionales del territorio.

El objetivo de este encuentro fue compartir aprendizajes y buenas prácticas que puedan servir como referente para procesos similares en su país. Durante la visita, los representantes destacaron el trabajo de relacionamiento y acompañamiento que realizamos con la unidades productivas formalizadas.

Esta experiencia demuestra cómo el diálogo, la colaboración y el trabajo conjunto fortalecen los proyectos y generan confianza en la región del Nus.

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Estamos comprometidos con la salud y seguridad de todos




En Gramalote conmemoramos el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2026 con una programación enfocada en el bienestar y la salud mental de nuestros colaboradores. Bajo el mensaje “¿Qué tal el trabajo? Garantizamos un entorno psicosocial saludable en el trabajo”, realizamos diferentes actividades promoviendo espacios de integración, reflexión y autocuidado.

Durante la semana desarrollamos jornadas de rumba aeróbica y actividades sobre salud mental con la participación de diferentes áreas y aliados. Además, realizamos el espacio virtual “Conectados ¿Qué tal el trabajo?”, una actividad especial de salud mental en plataformas de perforación y una cena especial SST para el personal staff. Con estas iniciativas seguimos fortaleciendo ambientes laborales saludables, donde el bienestar de las personas es una prioridad.

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El inglés abre nuevas oportunidades en Gramalote 




En Gramalote seguimos fortaleciendo los espacios de formación para nuestros colaboradores y sus familias. Por eso, en alianza con Comfenalco Antioquia, dimos inicio al Diplomado de Inglés A1, una oportunidad gratuita que busca fortalecer las habilidades y abrir nuevas puertas para el crecimiento personal y profesional.

En este proceso participan 22 personas entre empleados directos, temporales, contratistas y familiares, pertenecientes a diferentes áreas como Sostenibilidad, Talento Humano, Control de Riesgos, Site y Comunidad. La formación  ha sido recibida con gran entusiasmo por quienes hacen parte de esta experiencia de aprendizaje.

Además, celebramos con orgullo la certificación del nivel 6 de inglés de 11 colaboradores entre directos, temporales y contratistas. Este logro refleja el compromiso, la dedicación y las ganas de seguir creciendo. Ahora, los participantes continúan su camino con el inicio del nivel 7 (B1), avanzando paso a paso en su proceso de formación.

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